Bereitschaftshandy?

Hi!

Darauf könnte ich auch verzichten!Also ich würde mich da einfach erkundigen ob das überhaupt erlaubt ist. In Österreich ruft man da einfach bei der Arbeiterkammer an und fragt nach.

Auf alle Fälle würde ich nach der nächsten Untersuchung was sagen, und auf dein Gefühl hören. Wenn es dir nicht gut tut, dann soll dich dein FA krank schreiben.
Meiner ist da sehr nett, der schickt einem auch gleich in Frühkarenz, wenn der Chef ein "Arsch" ist!

Alles Gute und schau auf dich/euch!
LG Karin

Also wenn sich das mit dem Bereitschaftshandy auch auf Nachts bezieht, dann darfst du es nicht nehmen. Nachtarbiet ist nach dem Gesetz verboten.

Außerdem darfst du als Schwangere laut Gesetz nicht länger als 8,5 Stunden arbeiten. Das Bereitschaftshandy würde aber in dem Fall noch zur Arbeitszeit zählen, bzw. im Bereitschaftsfalle wäre es Arbeitszeit.

Also ich durfte es bei uns in der Firma nicht mehr nehmen.
Mein Chef meinte, er könnte dann im Notfall richtig Ärger bekommen.

LG Tina

Hallo!

Also, ich hatte auch das Probem mit Überstunden und Wochenenddienst. Mir wurde ganz klar gesagt, dass ich als Schwangere weder Überstunden machen darf und auch nicht ausserhalb der normalen Arbeitszeit eingesetzt werden darf. Das steht auch so im Mutterschutzgesetz. Machst du das trotzdem, bist du in dieser Zeit nicht über den Arbeitgeber versichert! Sprich auf jeden Fall noch mal mit deinem Vorgesetzten und, soweit vorhanden, der Personalsachbearbeitung.

Liebe Grüße,
Andrea (29. SSW) + Klara inside

Vielen Dank für Eure Antworten!!!

Ich hatte schon Bedenken, dass ich mich nur "anstelle" und wg. meiner schaft zickig bin. Aber wenn Ihr das genauso seht, dann bin ich beruhigt.

Sofort nach der FÄ werde ich meinen Arbeitgeber unterrichten und auch das mit dem Handy abklären. Sprich, ich will es nicht übernehmen, nicht mal alle 3 oder 4 Wochen.

Gerade jetzt merke ich wie dringend ich doch meine Wochenende zur Erholung brauche!

Also nochmal danke,
und allen eine weiterhin wunderschöne Kugelzeit!!!!